Test TCF IRN

Test de connaissance du français pour l’intégration, la résidence et la nationalité.

Une jeune femme blonde portant un casque audio et un sweat à capuche gris travaille sur un ordinateur dans un open space.

Objectifs et contexte de la certification

Le TCF IRN est un test de français général et professionnel. Il mesure le niveau de compétences en français sous forme de tâches pratiques, qui permettent d’évaluer et de certifier la capacité à communiquer en contexte professionnel et quotidien. Toutes les activités professionnelles qui nécessitent la maîtrise du français à l’oral ou à l’écrit sont concernées.

Le candidat est positionné sur un continuum de niveaux allant du A1 au B2, tels que définis par la Division des politiques linguistiques du Conseil de l’Europe dans le cadre européen commun de référence pour les langues (CECRL). Les niveaux A2, B1 et B2 sont considérés comme certifiants.

Le TCF IRN concerne toute personne étrangère ou non francophone, en situation régulière sur le territoire français, qui souhaite faire certifier son niveau de français dans le cadre d’une demande de naturalisation, d’obtention d’une carte de résident ou d’une autorisation de travail. Ces démarches ont pour objectif de sécuriser la situation administrative, sociale et professionnelle du candidat : accès à la formation professionnelle, à l’emploi, à la promotion ou à la mobilité professionnelle.

Compétences attestées

Le TCF IRN repose sur des savoirs, des savoir-faire, des savoir-être et des savoir-apprendre présents dans la compétence à communiquer en français sur les plans linguistique, sociolinguistique et pragmatique. Dans le cadre professionnel, la mise en œuvre de cette compétence dans la réalisation de tâches et d’activités langagières relève de la compréhension, de l’expression et de l’interaction, orales et écrites.

Il s’agit d’une compétence transversale, nécessaire à l’intégration au marché du travail, au retour à l’emploi, à la promotion ou à la mobilité professionnelle. Elle permet l’autonomie d’action dans l’exercice d’un poste de travail, pour des tâches telles que :

  • rédiger des courriels, des courriers, des notes et des messages ;
  • rédiger et comprendre des consignes, des procédures et des règles ;
  • participer à des réunions de travail, à des séminaires et à des conférences ;
  • transmettre des messages et des alertes ;
  • négocier et interagir ;
  • rédiger et lire des comptes rendus et des rapports.

Les quatre épreuves

Le test est composé de quatre épreuves indissociables : compréhension orale, compréhension écrite, expression écrite et expression orale.

Compréhension orale, 15 minutes

20 questions à choix multiple. L’épreuve évalue la façon dont les candidats reçoivent des messages parlés, produits par un ou plusieurs locuteurs en milieu professionnel et social francophone.

Compréhension écrite, 20 minutes

20 questions à choix multiple. L’épreuve évalue la façon dont les candidats reçoivent des messages écrits, produits par un ou plusieurs locuteurs en milieu professionnel et social francophone.

Expression écrite, 30 minutes

Trois tâches :

  • rédiger un message pour décrire un objet, en réaction à une question posée ;
  • rédiger un récit d’activités sociales et professionnelles en fonction d’un objectif précis ;
  • donner son avis.

Expression orale, 10 minutes

Le candidat répond à trois questions posées par un examinateur lors d’un entretien individuel. L’épreuve évalue sa capacité à échanger avec une personne qu’il ne connaît pas, en contexte social et professionnel, de manière spontanée et continue, et à obtenir des informations.

  • Tâche 1 : parler de soi (identité, parcours professionnel).
  • Tâche 2 : obtenir des informations dans une situation d’interaction.
  • Tâche 3 : exprimer, en contexte social et professionnel, son opinion ou sa préférence.

Le test situe le candidat sur les niveaux de l’échelle du CECRL. Il se déroule dans un centre d’examen agréé : Kennedy-Formations, à Biarritz.

L’attestation

Chaque candidat reçoit une attestation qui comporte :

  • un score pour la compréhension orale et un score pour la compréhension écrite ;
  • une note sur 20 pour l’expression orale et une note sur 20 pour l’expression écrite ;
  • un niveau par compétence (compréhension orale, compréhension écrite, expression orale, expression écrite) ;
  • une indication sur l’atteinte ou non du niveau requis pour une demande de naturalisation française ;
  • une indication sur l’atteinte ou non du niveau requis pour une demande de carte de résident en France.

Correspondance entre scores et niveaux du CECRL

Compréhension orale et compréhension écrite (QCM)

0 à 100 points
Niveau A1 non atteint
101 à 199 points
Niveau A1
200 à 299 points
Niveau A2
300 à 399 points
Niveau B1 atteint
400 à 499 points
Niveau B2 atteint, une fois le décret d’application publié

Expression orale et expression écrite

0 sur 20
Niveau A1 non atteint
1 sur 20
Niveau A1
2 à 5 sur 20
Niveau A2
6 à 9 sur 20
Niveau B1 atteint
10 à 20 sur 20
Niveau B2 atteint, une fois le décret d’application publié
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